Kým niektorí vnímajú kratší pracovný čas ako benefit, iní v ňom vidia riziko. Jeho zavedenie v nemocnicach požadovalo Lekárske odborové združenie (LOZ), pričom sa odvolávalo na Zákonník práce, podľa ktorého má byť v nepretržitej prevádzke týždenný pracovný čas 37,5 hodín.
Požiadavku schválil parlament v rámci zdravotníckych zákonov začiatkom februára. Pre väčšinu nemocníc sa nič nemení, pretože kratší pracovný čas majú zavedený už roky. Nemocnice, ktorých sa zmena dotýka, však upozorňujú, že budú nútené zvýšiť náklady na mzdy a upraviť ordinačné hodiny.
„Skrátenie pracovného času ovplyvní proces plánovania služieb, zvýši mzdové náklady nemocnice a prinesie nevyhnutnosť
Tento článok je určený pre predplatiteľov.
Zostáva vám 78% na dočítanie.
Zostáva vám 78% na dočítanie.
