Komentár: Novelizovaný zákon o mzdách vytvára diskriminačné prostredie

Vyššie mzdy v ústavných zdravotníckych zariadeniach a ani stabilizačné príspevky nedostatok personálu v zdravotníctve zásadne neovplyvnia.

Riešenie sociálnych potrieb v rámci zdravotného systému môže zlepšiť rovnosť v zdraví od jednotlivca až po systémovú úroveň.

Správa National Academies of Sciences, Engineering and Medicine (publikovaná v databáze PubMed v roku 2019) o Integrácii sociálnej starostlivosti do poskytovania zdravotnej starostlivosti identifikuje aktivity v piatich doplnkových oblastiach, ktoré môžu byť relevantné pre integráciu sociálnej starostlivosti do zdravotnej starostlivosti: prispôsobenie, pomoc, zosúladenie, obhajoba...

Tento článok je určený pre predplatiteľov.
Zostáva vám 85% na dočítanie.

#SLOVENSKÁ KOMORA SESTIER A PÔRODNÝCH ASISTENTIEK #LUKÁŠ KOBER #SESTRY #MZDY ZDRAVOTNÍKOV

Viac o tejto téme

Nový spôsob počítania praxe: Platy zdravotníkov sa môžu zvyšovať dvakrát do roka Započítavanie odpracovaných rokov do základnej mzdy v niektorých prípadoch prinieslo problémy. Prax odpracovaná v zariadeniach ... Analýzy

Príklady pre zdravotníkov z praxe: Ako si vyrátať počet odpracovaných rokov Prezidentka podpísala zákon, ktorým sa od januára zvýši základná mzda pre všetky zdravotnícke povolania. Odvíjať sa bude od ... Správy

Praktické rady pre zdravotníkov k stabilizačným príspevkom: Vysvetľujeme paragrafy v podpísaných dohodách Vzorec stanovený pre prípad vracania alikvotnej časti stabilizačného príspevku je nezrozumiteľný. Niektorí zamestnanci, ktorí ... Správy

Januárové výplaty mnohých zdravotníkov sklamali. Nepočítali s milionárskou daňou. Koľko peňazí im prišlo na účet? Podľa ministerstva zdravotníctva sa manažment nemocníc mohol rozhodnúť, ktoré zdravotnícke profesie chce stabilizovať. Analýzy