Zdravotný systém čelí v posledných rokoch zásadným výzvam. Na jednej strane stoja rozpočtové obmedzenia, na strane druhej starnúca populácia a dramatický rozvoj možnosti medicíny a na tretej strane rozpočet. Ako sa s tým vysporiadať?
Obmedzenie rozpočtu je skôr otázka toho, aby sa zdravotníctvo venovalo štruktúre rozpočtu, pričom je jasné, že platy zdravotníckeho personálu budú v jeho štruktúre hrať v budúcnosti oveľa väčšiu rolu.
Z analýz, ktoré robíme, vieme, že dnes to predstavuje vyše 50 percent, ale v západnej Európe tvoria mzdy 70 – 75 percent rozpočtu zdravotníckeho zariadenia. Personál bude čoraz drahší, ide nám teda o to, aby sme dokázali ponúknuť riešenie, ktoré ukáže, ako efektívne pracovať s časom zdravotníckeho personálu, to znamená šetriť čas.
Aj preto ponúkame riešenie pre operačné sály, správne plánovanie operačných výkonov a zaraďovanie operácií tak, aby operačná sála bola efektívne využitá....
Zostáva vám 85% na dočítanie.